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TRISTAGE RECRUITING

新卒採用エントリー・募集要項

トライステージは、チャレンジ精神あふれるあなたをお待ちしています。

 

営業部門/メディア部門

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績 6名
初年度
月収例
280,000円(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • 説明会
  • エントリーシート提出
  • 面接(複数回)
  • 内々定(随時)
応募・選考

時提出書類

エントリーシート、成績証明書、卒業見込み証明書、健康診断結果票
※提出書類の詳細は選考中にご案内いたします。
その他の
ポイント
ノー残業デー 、育休取得率90%以上 、女性管理職比率20%以上 、英語を使う機会あり
20代社員比率30%以上

 

募集概要

募集職種 4大卒・修士・博士/全学部全学科を対象に、幅広く募集します。
配属はご希望と入社後の研修期間を経て決定し、入社後の異動するケースもございます。主な配属先として下記の部署があります。■営業部門…クライアントの売上を上げるべく、即効性のあるソリューションを総合的に提案します。市場のニーズを分析し、売れる商品を生み出し、その商品を魅力的にみせる広告表現を企画。そして商品が消費者に渡るまでの事業計画をトータルでプランニング。結果が出るまでクライアントととことん向き合います!■メディア部門…テレビを中心とする全国各地の放送局などと折衝し、広告メディアを仕入れ、メディア戦略を企画、提案するのが仕事です。その際、放送枠やその前後のテレビ番組、他のスポンサーの動向、視聴者の属性など、情報収集や分析を行い、クライアントに提案します。 

■コンタクトセンター部門…ダイレクトマーケティングにおいて、視聴者からの直接のレスポンスを獲得できる非常に重要な役割を担う部門です。提携先の複数のコールセンターを活用し、獲得した顧客を優良顧客に育てるコンシェルジュとしての機能も果たすため、常に結果に対する改善策を提案しながらPDCAを回すことが重要です。

勤務地 ■東京本社(東京都港区)
勤務時間 ■9:30~18:30(休憩時間1時間)
採用ステップ まずはリクナビまたはマイナビよりエントリーをお願いいたします。

 

給与・福利厚生

給与
※2020年度予定
■初任給:280,000円
・基準給:205,795円
・時間調整手当(45時間分):74,205円
■超過分や深夜・休日割増は法令に従い別途支給
諸手当 ■通勤交通費支給(月額50,000円以内)

■役職手当(部長職、グループマネージャー職の場合)

昇給 ■業績および個人の成績により、年2回実施
賞与 ■業績および個人評価に基づき、年2回支給
休日休暇 ■年間休日132日(2019年度)
■完全週休2日制(土・日)+祝日
■夏季休暇(6・7・8・9月中の5日間)、年末年始(12/29~1/4まで)、慶弔休暇
■年次有給休暇制度・・・入社日に10日付与、以降毎年3/1に付与(12日~最高20日)、
午前半休・午後半休取得可
社会保険 ■社会保険完備
(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
福利厚生 ■確定拠出年金制度(DC)

■育児休業制度(実績あり)、介護休業制度
※出産・産休・育児休業を経て復帰し、仕事と育児を両立している社員もいます。

■短時間勤務制度

■従業員持株会

■退職金制度

■レクリエーション費用

■スキルアップ補助制度

■東京広告業健保組合の保養所・旅行補助

 

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